Pensionsschaden – Beginn der Verjährungsfrist

wirtschaftsrechtliche blätter

Heft 10, Oktober 2013, Band 27

eJournal-Artikel

Sprache:: Deutsch
Jahrgang:: WBLBand 27
Inhalt:: Rechtsprechung
Umfang:: 731 Wörter, Seiten 588-589
DOI:: https://doi.org/10.33196/wbl201310058801

30,00 €

inkl MwSt

Sofortiger PDF-Download

Artikel Pensionsschaden – Beginn der Verjährungsfrist in den Warenkorb legen

Eine schuldhaft irreführende Information des Arbeitgebers über das Pensionskassenmodell verpflichtet diesen zum Ersatz des Vertrauensschadens. Die dreijährige Verjährungsfrist beginnt zu laufen, sobald dem Geschädigten die für eine erfolgreiche Anspruchsverfolgung erforderlichen Informationen zur Verfügung stehen. Im Fall einer zeitlich gedehnten Entstehung mehrerer Teilschäden ist der Eintritt des Erstschadens maßgebend.
- OGH, 27.06.2013, 8 ObA 34/13b
- OLG Wien, 27.03.2013, 7 Ra 22/13a-38
- § 1489 ABGB
- WBl-Slg 2013/214
- Allgemeines Wirtschaftsrecht

Eine schuldhaft irreführende Information des Arbeitgebers über das Pensionskassenmodell verpflichtet diesen zum Ersatz des Vertrauensschadens. Die dreijährige Verjährungsfrist beginnt zu laufen, sobald dem Geschädigten die für eine erfolgreiche Anspruchsverfolgung erforderlichen Informationen zur Verfügung stehen. Im Fall einer zeitlich gedehnten Entstehung mehrerer Teilschäden ist der Eintritt des Erstschadens maßgebend.

OGH, 27.06.2013, 8 ObA 34/13b
OLG Wien, 27.03.2013, 7 Ra 22/13a-38
§ 1489 ABGB
WBl-Slg 2013/214
Allgemeines Wirtschaftsrecht

Pensionsschaden – Beginn der Verjährungsfrist

Entwicklungstendenzen im Europäischen Gesellschaftsrecht

Die Bestimmung des anwendbaren Rechts im Schiedsverfahren: Rom I-VO vs nationales Sonderkollisionsrecht

Europarecht: Das Neueste auf einen Blick

Zur Finanzierung des „gerechten Ausgleichs“ für Privatkopien iS von Art 5 Abs 2 lit b der RL 2001/29/EG zur Harmonisierung bestimmter Aspekte des Urheberrechts und der verwandten Schutzrechte in der Informationsgesellschaft

Übertragung der Aufgabe der Reinigung bestimmter Räumlichkeiten durch eine Körperschaft auf eine andere gegen finanzielle Entschädigung

Zur Ermittlung des auf Arbeitsverträge anzuwendenden Rechts

1. Steuern

2. Wettbewerb

3. Beihilfen

4. Freizügigkeit

Krankheit unterbricht nicht einen vereinbarten Zeitausgleich

Mehrarbeitszuschläge in Kollektivverträgen

Stammarbeitnehmer und überlassene Arbeitskräfte