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„Next Generation“–Modell: Konfliktprävention in Familienunternehmen „Next Generation“–Modell: Konfliktprävention in Familienunternehmen „Next Generation“–Modell: Konfliktprävention in Familienunternehmen

perspektive mediation

Heft 4, Dezember 2009, Band 6

Meusburger, Christine

„Next Generation“–Modell: Konfliktprävention in Familienunternehmen

eJournal-Artikel
  • Originalsprache: Deutsch
  • PM Band 6
  • Schwerpunkt: Familienunternehmen, 1976 Wörter
  • Seiten 183-187

4,80 €

inkl MwSt
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Nach wiederholt fehlgeschlagenen Versuchen, in Familienunternehmen Mediation als Konfliktlösungsmethode vorzuschlagen und zur Anwendung zu bringen, entwickelte die Autorin mit Kollegen ein Interventionsmodell, bei dem durch das Einbeziehen der zukünftigen Generation(en) Impulse entstehen, die bestehende Konflikte positiv beeinflussen und neue Konflikte langfristig verhindern können.

  • Meusburger, Christine
  • PM 2009, 183
  • Zivilverfahrensrecht

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